Die Familienstiftung als interessantes Vehikel für Family Offices
Familienstiftungen und Family Offices können eine sinnvolle Einheit bilden. Dadurch lässt sich der Ansatz des dauerhaften Vermögensschutzes in eine stabile Form bringen.
M&A-Aktivitäten: Familienstiftung erleichtert Unternehmenstransaktionen
Familienstiftungen werden mittlerweile mehr und mehr als Vehikel im strategischen Beteiligungsmanagement eingesetzt. Dies ergibt viele strategische, betriebswirtschaftliche und steuerliche Vorteile.
Doppelstiftung kombiniert Familienstiftung und gemeinnützige Stiftung
Stiftungsexperte Thorsten Klinkner stellt die Bedeutung der Doppelstiftung heraus. Damit können Eigentümer das Vermögen erhalten, die Familie fördern und gemeinnützige Zwecke unterstützen.
Family Office: Professionelle Struktur für komplexe Vermögen
Ab sofort kooperieren die Stiftungsexperten der UnternehmerKompositionen mit dem Rolf Klein Family Office aus Krefeld.
Familienstiftung: Zukunft gestalten heißt, gelingende Beziehungen gestalten
Stiftungsexperte Thorsten Klinkner stellt die Bedeutung der Familienstiftung für den Erhalt der Unternehmenskultur heraus. Die Errichtung gibt eine große Chance zur Klärung.
Familienstiftung hilft, verschiedene Vorstellungen zusammenzubringen
Stiftungsexperte Thorsten Klinkner spricht beim Kunstsymposium „Der Faktor Mensch: Wie gelingt der Generationsübergang mit Kunst?“ über die Familienstiftung in Vermögenserhalt und -nachfolge.
Expertenveranstaltung für einen gelungenen Nachfolge- und Übergangsprozess
Die Stiftungsspezialisten der UnternehmerKompositionen richten die Veranstaltung „Der Fels in der Brandung“ aus. Dabei steht die unternehmensverbundene Stiftung im Fokus.
Asset Protection: Familienstiftung als Brandmauer fürs Vermögen
Der Fokus des Stiftungsspezialisten UnternehmerKompositionen liegt auf dem Vermögensschutz durch die unternehmensverbundene Familienstiftung. Das Stichwort: die zukunftsorientierte Eigentümerstruktur.
Nachfolgeproblematik: Unternehmenserhalt durch Familienstiftung
Der „DIHK-Report zur Unternehmensnachfolge 2018“ zeigt, dass fast 50 Prozent der Unternehmer Schwierigkeiten bei der Nachfolge haben. Die Lösung kann eine Familienstiftung sein.
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