Transformation muss sexy sein
Die Wirtschaft braucht Transformation, um die Herausforderungen mit KI und Digitalisierung zu bewältigen. Widerständen müssen überwunden und Motivation mit sinnhaftem Handeln stattfinden!
„Kodawari“: Neue Maßstäbe für Führung, Vertrieb und Service – Leserfragen an Michael Okada
Michael Okada inspiriert mit seinem Buch „Kodawari“. Entdecken Sie, wie deutsch-japanische Business-Prinzipien Exzellenz in Führung, Vertrieb und Service fördern können.
KI beeindruckt, Persönlichkeit begeistert – Führung neu denken
KI begegnet uns überall, unterstützt uns. Sie kann vieles -aber eines nicht: Persönlichkeit.
Erfolgreich delegieren – einfach ist gut
Hätte ich doch richtig delegiert! Die Erfolgsformel für Leader mit hohem Workload ist am Punkt, Potenzial weiter entwickeln ein Muss. Starte jetzt.
Ausbrennen – nein danke! Clever sein und delegieren
Du bist ein Kontroll-Oktopus? Delegieren kann schwerfallen. Hol dir die Schlüssel für erfolgreiches Abgeben. Dein Business, deine Regeln.
Clever sein und delegieren – Ausbrennen – nein danke!
Du bist ein Kontroll-Oktopus? Delegieren kann schwerfallen. Hol dir die Schlüssel für erfolgreiches Abgeben. Dein Business, deine Regeln.
Great Man Theory oder Führungsinstinkt?
Führungserfolg ist Kopfsache. Führungsinstinkt bringt Klarheit in Momenten der Herausforderung. Er entscheidet über Kommunikation und Konsequenz.
Führungserfolg: Raus aus dem Kommunikationsvakuum!
Führung ist keine Fügung oder ein Monolog. Das Kraftzentrum guter Führungsqualitäten ist voller Ziegelsteine und lebt von stetiger Beziehungsarbeit.
Führungserfolg – Vertrauen entscheidet
Ohne diese Grundlage funktioniert Führungserfolg nicht. Die richtige Rhetorik oder Kommunikation ebnet den Weg. Wo, wann und wie entsteht Vertrauen?
Führung 2025: Was Unternehmen und ihre Teams wirklich brauchen
Talente gewinnen, Balance schaffen, Wandel gestalten – Ergebnisse der ARS & MDI Management-Umfrage
Leadership Sprints – Scrum als Coachingprozes für agile Führungskräfte
Entdecken Sie Leadership Sprints! Andreas Becker zeigt auf einer Fachkonferenz für agile Führung, wie Scrum als Coaching-Prozess genutzt wird. Erleben Sie Agile Leadership in Aktion.
Ein neues Mindset für die Zukunft der Arbeitswelt
„Zukunft der Unternehmen“ enthüllt den Schlüssel zur Bewältigung der Herausforderungen von morgen
Die 7 wichtigsten Erkenntnisse zu Vertrauen, die jede Führungskraft kennen sollte
Viele Menschen haben das Vertrauen in Unternehmen und Führungskräfte verloren. Doch warum ist Vertrauen so wichtig? Die Ergebnisse einer Befragung geben überraschende Einblicke.
Michael Okada deckt auf: Was erfolgreiche Führungskräfte von Samurai lernen können
Die Kunst des Leadership: Traditionelle Methoden neu definiert
Keynote-Speaker für die aktuellen Themen buchen
Redner, die nach ihrem lebendigen Vortrag in Englisch oder Deutsch gerne mit dem Publikum sprechen machen dadurch Veränderung möglich und bleiben lange in Erinnerung
Sommerakademie 2024
Führung und Management im Wandel
Die Human Organization: Ein Paradigmenwechsel in der Unternehmensführung
Unternehmen weltweit suchen nach Wegen, um sich in einem schnelllebigen und kompetitiven Umfeld zu behaupten. Daher gewinnt das Konzept der Human Organization immer mehr an Bedeutung.
Hybrides Leadership: Unverzichtbar für zukunftsfähige Führung
MDI & Peter Grabuschnig rüsten Führungskräfte optimal für die Herausforderungen in einer hybriden Arbeitswelt.
Lagerbestände als Risikofaktor
Rohstoffmangel zwingt Unternehmen zu erhöhten Lagerbeständen und Preissteigerungen. Nun, da sich die Versorgungslage ändert, müssen sie Verluste aus dem Verkauf teurer Lagerbestände bewältigen.
30 Jahre Exzellenz in der Personalberatung
Die Personalberatung dr. gawlitta (BDU) feiert in diesem Jahr ihr 30-jähriges Bestehen.
Managementdilemmata: Karrierekonflikte in KMU
Die erfolgreiche Mitarbeiterführung stellt eine komplexe Aufgabe dar. Hierbei stehen Karrierekonflikte und die Förderung von Leistungsträgern im Fokus, da sie die Unternehmensentwicklung beeinflussen.
Führungsexperte Ralf Kemler mit bewegender Keynote in Dubai
Internationaler Experten-Kongress
Resiliente Führung: Strategien für Stärke in Zeiten der Unsicherheit
In der dynamischen Geschäftswelt von heute ist Resilienz zu einer entscheidenden Eigenschaft für Führungskräfte geworden.
Sabbatical zur Burnout-Prävention
Es gibt viele Bücher zum Burnout. Dieses unterscheidet sich deutlich von ihnen. Es behandelt eine hierzulande weniger praktizierte Möglichkeit, dieser neuzeitlichen Geißel zu begegnen.
Was macht ein CEO aus?
Ein CEO, oder Chief Executive Officer, ist der höchste Führungsposten in einem Unternehmen. Diese Position kommt mit enormen Verantwortlichkeiten und Erwartungen.
Diversität im Unternehmen – Mehr als nur ein Trend
In der heutigen schnelllebigen und globalisierten Welt ist Diversität in Unternehmen mehr als nur ein Schlagwort – es ist ein entscheidender Faktor für Erfolg und Innovation.
Führung an der Spitze: Einblicke in die Welt der C-Level-Positionen
C-Level-Positionen sind mehr als nur beeindruckende Titel in der Geschäftswelt; sie symbolisieren die Spitze der beruflichen Leiter und sind entscheidend für den Erfolg eines jeden Unternehmens.
Weltrekord in Wiesbaden – Frankfurter begeistert das Publikum und erhält Excellence-Award
Nach einem begeisternden Vortrag zu den fehlenden Schlüsseln der digitalen Transformation, erhält der Frankfurter, Oliver Becker, den Excellence-Award überreicht.
Mitarbeiterführung – Gesundheit und Kommunikation
Der Zusammenhang von Büroumgebung und psychischer Gesundheit erfährt in jüngerer Zeit steigende Aufmerksamkeit
Der Zusammenhang von Gesundheit, Leistung und Kommunikation
Es lohnt sich somit als Führungskraft sich sehr intensiv mit dem Thema „Gesunde Führung“ auseinanderzusetzen.
„Seminar Gesunde Führung“ – Als Führungskraft selbst gesund bleiben
Binden Sie Präventionsmaßnahmen für sich und Ihre Mitarbeitenden mit ein. Evaluieren Sie Ihre Methoden zur Entspannung.
Grundlagen der Compliance: Warum sie für Unternehmen unverzichtbar ist
Compliance ist für Unternehmen unverzichtbar, um rechtliche und finanzielle Risiken zu minimieren und die Integrität und Reputation zu wahren.
Führung in Unternehmen: Den Wandel gestalten und erfolgreich umsetzen
Transformationale Führung ist ein entscheidender Führungsstil, der Unternehmen und Konzerne dabei unterstützt, erfolgreich Veränderungen zu gestalten und umzusetzen
Mitarbeiterführung in der Praxis: Strategien zur Motivation und Leistungssteigerung
Die Mitarbeiterführung in der Praxis erfordert ein tiefes Verständnis für die individuellen Bedürfnisse und Motivationen Ihrer Mitarbeiter. Durch das Setzen klarer Ziele, die Bereitstellung von Feedba
Grundlagen effektiver Führung: Wie Sie Ihre Führungskompetenzen entwickeln
Effektive Führung ist entscheidend für den Erfolg von Unternehmen und Organisationen. Durch die Entwicklung von Schlüsselkompetenzen wie Kommunikation, Empathie, Vision und Entscheidungsfindung können
Vorteile von Telefontraining: Produktivität und Motivation
Obwohl die Vorteile von Telefontrainings für Unternehmen oft auf die Verbesserung der Kundenbeziehungen und die Steigerung des Umsatzes beschränkt werden, sind die unsichtbaren Vorteile nicht zu verna
Die Kunst des modernen Führens
In einer Welt, die sich ständig im Wandel befindet, sind Führungsqualitäten wichtiger denn je. Das 21.
Orte der Bildung in Rudolfsheim-Fünfhaus
Kulturspaziergang
Chefsache Vertrieb von Tobias Epple stürmt die Bestseller Listen der Sachbücher
Chefsache Vertrieb ist jetzt nach Spiegel Bestseller (Sachbücher / Hardcover) Bild Bestseller jetzt auch Manager Magazin Bestseller!
Vertrieb in anspruchsvollen Zeiten: Autor Tobias Epple mit SPIEGEL Besteller-Status für #ChefsacheVertrieb
Tobias Epple appelliert an die CEOs und Geschäftsführer: Stellt den Vertrieb in den Mittelpunkt eines jeden Unternehmens!
Die Aufgaben eines Teamleaders: Ein Blick auf eine vielseitige Rolle
In der heutigen Geschäftswelt sind Teams die treibende Kraft hinter dem Erfolg vieler Unternehmen. Und inmitten eines Teams steht ein unverzichtbarer Akteur – der Teamleader.
Vortrag: Neue Entwicklungspfade für Product Owner und agile Produktverantwortliche
Andreas Becker hält seinen aktuellen Vortrag über das Zusammenspiel zwischen dem DACH-30-Manifest und der Entwicklung von Kompetenzen von Product Owner auf der Konferenz Modern-RE im Oktober 2023.
Diversität in der Führung
Diversität in Führungspositionen ist wichtig, um eine inklusivere Arbeitskultur zu fördern und Innovationen anzuregen.
Die Aktualität der Werte der Samurai
Die Werte der Samurai ein wichtiger Ratgeber
DACH-30: Agile Führung im Zusammenspiel mit Leadership Sprints in Unternehmen
Die „DACH 30“-Initiative liefert Mindeststandards für agiles Arbeiten und agiles Lernen jenseits von Frameworks und Zertifizierungen und wird auch für Führungskräfte zunehmend populär.
Wie man Diversität in der Führung unterstützt
Diversität in Führungspositionen ist wichtig, um eine inklusivere Arbeitskultur zu fördern und Innovationen anzuregen.
Führung auf Grundlage von Werten
Die Samurai haben nicht mit Schwert geführt, sondern durch Werte
Personalerin verschenkt im Bootcamp New Work Schlüssel – an 100.000 Menschen für mehr SINN und Leichtigkeit
Viele reden über New Work, doch kaum einer kennt einen wissenschaftlich begründeten Prozess zu New Work. Grit Hallal, Diplom-Ökonomin und Personalentwicklerin hat ihn im Reallabor entwickelt.
Die Zukunft gestalten durch digitale Führung
Wir leben in einer digitalen Welt, und mit dem rasanten Fortschritt der Technologie ist die digitale Führung wichtiger denn je geworden.
SYNK: Mit dem Leadership-Stipendium für Frauen zu nachhaltiger Führungs-Exzellenz
Wir nehmen unsere Verantwortung für die Förderung des weiblichen Führungsnachwuchses ernst und veranstalten seit 8 Jahren unser Young Women Leadership Stipendium.
Webinar Kopfmassage – wie komme ich in die Herzen und Köpfe meiner Mitarbeiter
Motivierte Mitarbeiter und Persönlichkeiten werden nicht durch leere, aber schöne Worte geformt, sondern mit den richtigen Anreizen.
Sieger-Team: 5 Tipps, um eine effektive Kommunikation am Arbeitsplatz zu gewährleisten
Kommunikation ist der Schlüssel zum Erfolg – dieser Ausspruch trifft besonders am Arbeitsplatz zu. Denn nur wer effektiv kommuniziert, kann auch effektiv arbeiten.
Neuropsychologin holt Weltrekord nach Berlin
Gigantische Resonanz: Expertin für Führung knackt Weltrekord beim 13. Internationalen Speaker Slam
Warum all hands meetings für Teams so wichtig sind!
Jedes Team hat seine eigenen Probleme, aber eines ist allen gemeinsam: Ohne regelmäßige Kommunikation können diese nicht gelöst werden.
Ein erfolgreicher OKR-Prozess: Tipps für Führungskräfte
OKRs sind ein bewährtes Mittel, um Organisationen bei der Verwirklichung ihrer Strategie zu unterstützen.
Interkulturelles Lernen: Der Schlüssel zu einer globalen Welt?
Interkulturelles Lernen soll hier Abhilfe schaffen und den Schlüssel zu einer friedlicheren Welt liefern. Doch was ist Interkulturelles Lernen genau und funktioniert es wirklich?
Was braucht es, um Mitarbeiter führen zu können? Experte für Führung Birol Isik
Immer mehr Führungskräfte sind durch die Digitalisierung und Globalisierung überfordert. Wie führt man Mitarbeiter im Zeitalter der Digitalisierung? Birol Isik, Experte für Veränderung
Welche Eigenschaften machen einen erfolgreichen Geschäftsführer aus?
Ein erfolgreicher Geschäftsführer ist in der Lage, das Unternehmen zum Erfolg zu führen und die richtigen Entscheidungen zu treffen.
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